〔自由時報記者簡明葳／台北報導〕央行九月未再宣布打房措施，原本觀望的買方在十月回籠，房仲業者統計，十月全台都會區交易量增十三—廿五％，價格平穩。綜觀第三季房市，台北市總量減二十％，房價較第二季上揚三．七％，均價四十八．八萬元；台北縣則量縮十七％，價增二．六％，均價廿四．一萬元。

永慶房仲集團研展室統計，十月份各大都會區均呈「量增價穩」局面，買盤逐步回復打房前熱況，北市十月成交均價四十六．三萬元，以大同區、萬華區兩平價區成交量增加約三十％為最，熱門商圈店面、相對平價住宅是十月最受歡迎的產品。

台北縣十月份均價廿七．二萬元，較九月廿八．三萬元跌三．九％，是繼九月微降一％後，又見修正。台北縣熱賣產品為十年以上的大樓與老公寓，區域以永和地區、捷運蘆洲線沿線，成交比例大。

因八至九月房市跌得深，十月交易量月增率才見起色，但與往年相比，大台北第三季交易總量仍不樂觀。

信義房屋不動產企劃研究室經理蘇啟榮指出，第三季屬房市淡季，買賣成交步調慢，但是今年大台北地區衰退幅度高達十七—二十％，較往年十—十五％都高，顯見央行管制政策明顯抑制購屋意願，尤以換屋族影響最大，而價格仍在高檔整理，漲跌幅小。

工商時報【記者蔡惠芳／台北報導】

央行打房陰霾罩頂不再，台北市房市立刻恢復生龍活虎動能，成交行情衝出亮眼成績。信義房屋昨（29）日公布最新的信義房價指數，台北市中古屋房價呈現連6季大漲、開出大紅盤，第3季已較上季攀升3.7％。

此外，最新出爐的10月全台中古屋市況報告，也顯示價量俱漲的多頭格局，預料第4季將旺季不淡。

信義房屋不動產企研室經理蘇啟榮表示，最近在國際熱錢不斷湧入亞洲新興市場，帶動游資對於投資置產需求提升，使得央行管制政策對於房市的負面衝擊，快速消弭。8、9月中古屋市場的交易動能，就已逐漸回穩，連帶推升大台北地區住宅價格指數的表現。

最新出爐的第3季信義房價指數顯示，台北市住宅指數截至第3季底已達245.21，較前季攀升3.7％；與去年同期相比，大漲約17個百分點。

蘇啟榮表示，目前台北市中古屋房價，已是自金融海嘯事件爆發以來，連續6季出現上揚跡象。台北縣方面，第3季指數較前季小幅上漲2.6％，達191.98點。至於信義房價指數全台平均為155.74點，反較前季小幅下跌1個百分點。

進入10月之後的第4季，綜觀全台中古屋的價量表現，也和第3季走勢同調。甚至，還呈價、量雙漲的多頭格局。

中信房屋副總經理劉天仁表示，最新出爐的10月份台北市、縣中古屋買氣呈價量雙漲；至於高雄、台南，則呈價增量穩；台中則價增量縮。

台灣房屋不動產研究中心副理江怡慧也表示，全台除台中10月中古屋小跌外，其餘包括台北市、台北縣、桃園、新竹和高雄5大都會，中古屋同步回漲。交易量方面，全台6大都會區同步放量。

劉天仁表示，整體而言，全台房市已從9月的復甦反彈再升溫，預期第4季將「旺季不淡」持續看好。

TPK宸鴻光電今天掛牌，一度衝上五百二十七元，創下上市掛牌的最高價，前幾天以兩百二十元幸運抽中的投資人，等於現賺三十萬，投資人落袋為安，宸鴻成交量也放大到九千六百三十八張，不過，似乎只有宸鴻一枝獨秀，宸鴻相關的「群光」大跌六趴，「介面」更打入跌停，高價股也沒有出現「比價」效應，包括宏達電、大立光、聯發科全部下跌。（張雅惠報導）

蘋果觸控面板主要供應商宸鴻光電週五掛牌，一如市場和法人機構預測，開盤沒多久，股價就衝破五百元大關，早盤最高來到五百二十七元，終場收在五百零五元，大漲兩百八十五元，漲幅一點二九倍，由於市價和抽籤申購價兩百二十元有三百元左右的價差，等於抽到一張現賺三十萬，投資人認為符合預期，逢高出脫宸鴻成交量達到九千六百三十八張。不過，國泰証券經理簡柏儀說，宸鴻相關族群卻沒有慶祝行情，介面跌停，群光也大跌超過百分之六。

宸鴻掛牌吸金，資金排擠效應加上大盤壓回，其他高價股相形失色，宏達電一早就跌破七百元大關，盤中跌幅超過百分之三，終場下跌十七元，收在六百九十一元；大立光下跌十元，跌幅百分之一點六，收在六百零七元；聯發科被麥格理証券調降目標價到三百元，終場下跌六元，跌幅約百分之一點五，收在三百八十五元；觀光股的晶華早盤一度小漲，隨後一度翻黑，終場以平盤四百九十七元作收。

在市場眼中，宸鴻 (3673)並不因為是蘋果的御用供應商而自得意滿，上市前，也對財務狀況做了最明確的說明，在分析師眼中，宸鴻可說是誠懇、老實的好孩子，投資資訊透明度高的公司，風險少了許多，不過，宸鴻向外說明的時候，卻也明白指出，隨著全貼合產品占比持續走升，未來毛利率將會持續下降，市場不免擔心，毛利率下降，是否影響宸鴻獲利表現。

宸鴻最早出給蘋果的產品中，以電容觸控面板為主，但隨著iPhone 4採用全貼合技術之後，宸鴻全貼合產品出貨量占比提升到68%，雖然產品平均售價高出了不少，但是毛利卻也下滑。

所謂的全貼合技術，可以減輕手機厚度，也因為玻璃之間有兩次折射，而提高螢幕亮度，並達到省電功能，已經成為手機品牌大廠未來設計手機產品時的重要參考技術之一。

以整體產業來看，由於手機產業陸續採用全貼合技術，未來，不僅宸鴻會有毛利率下降的問題，其他業者，也將遇到同樣的困境，外資分析師就認為，每一家業者所出的產品各不相同，使得毛利表現也各有不同，在看觸控產業的時候，不能單一只看毛利表現，ROE（股東權益報酬率）等數據指標也是相當重要的參考價值。

面對毛利率問題，宸鴻不避諱，明白向投資大眾表示，受到產品組合變化所影響，未來毛利率的確會有持續下降的可能，但只要不斷開發新的客戶、有新的產品元素進入，宸鴻不斷提醒投資人，短期股價恐將會有過熱影響，建議投資人不要冒進，但是對於手中持有宸鴻股票的人，宸鴻也將保障股東權益，希望為股東帶來最大利益。

工商時報【記者謝艾莉／台北報導】

TPK宸鴻(3673)昨（29）日風光掛牌，首日大漲285元、漲幅高達130％，以505元收盤，創下上市公司首日掛牌最高收盤價；宸鴻的掛牌不僅成為觸控面板族群的股王，也一口氣也拉下聯發科，直接坐穩台股股價第三高的寶座，問鼎股王氣勢濃厚。

但是美中不足的是，觸控面板族群因而出現了資金排擠效應；首當其衝的是原觸控股王洋華，收盤下滑3.23％。而同為蘋果供應商、宸鴻對手的勝華則是微幅下滑1.53％，介面、和鑫則成為弱勢指標、盤中雙雙打落跌停。至於宸鴻大股東群光、台龍也無法倖免於難，群光尾盤大跌6.12％、台龍亦下跌6.44％。

昨日宸鴻以220元掛牌，第一盤成交價直接達500元以上，盤中最高來到527元、最低為484.5元，成交量為9,659張。與此同時，宸鴻掛牌後台股高價F4也重新洗牌，宸鴻挾著蘋果概念股之姿，直接挑戰股王、股后宏達電及大立光。

宸鴻早盤以高價開出，且逢亞股下滑之虞，引發中籤戶獲利了結賣壓大舉湧出，早盤成交一小時，成交量即高達6,800餘張，佔大盤成交量比重一度高達7成之多，所幸中場過後賣壓大幅萎縮，股價回升至500元關卡價位之上，中籤戶人人樂不可支，成為股市波段行情中最大的贏家。

三大法人動向方面，昨外資賣超355張、自營商大買424張，投信沒有買也沒有賣，選擇觀望。

TPK宸鴻第3季毛利率降到14％，較上季下滑7個百分點、較首季也下降4個百分點，主要受到產品組合（不同形式產品之出貨比重）變化影響，宸鴻財務長劉詩亮表示，今年第1季是宸鴻獲利谷底，因為產品轉換，加上剛開始生產中尺寸電容式觸控面板，與客戶花了很多時間測試。

劉詩亮初估，第4季毛利率就會較上季略為回升，整體來說，第4季不論是營收或是整體獲利，都會比第3季成長。

新頭殼newtalk 2010.10.29 鄭翔峻/綜合報導

因為大學文憑普及，而想增加職場競爭力，繼續攻讀碩士學位的人數逐年增加，而今(29)日有人力銀行業者公布調查，指出碩士員工平均起薪約為4萬元，而企業對於碩士員工在工作表現上的平均成績為67.71分，座落在「滿意」區間內。

根據1111人力銀行調查，碩士員工佔企業中所有員工的比例為21.03%，而起薪則多在3萬到4萬元之間，平均起薪為40608元。而企業也為碩士員工的工作表現打上分數，有超過6成的企業主滿意碩士員工的表現，平均成績為67.71分，分數座落在「滿意」的區間內。

而調查也顯示，較屬專業性的「工程研發」(25.30%)、「經營管理」(22.62%)等職務最需要進用碩士學歷員工；而以學群分類，企業最喜愛進用「理工/資訊/運輸學群」（38.03%）及「商管/財經/民生學群」（35.21%）的碩士生。

此外，對於在職進修方面，有7成6的企業主表示支持，但其中有高達8成9的企業希望員工於下班、假日時間去進修，也有近3成的企業主會在員工取得學位後以加薪或是升職的方式鼓勵員工進修。

此調查由1111人力銀行設計，於10月14日至28日期間進行抽樣調查，有效樣本數為336份。

工商時報【記者薛孟杰／台北報導】

勞保局指出，明年度勞保職災費率已完成精算作業，預估在全國員工數超過70人以上的9,740家企業中，約有6成4、6,258家企業職災費率可望降低，另有2成6、約2,582家企業職災保費將提高，雇主的職災保費負擔亦將增加。

勞工職災保險費完全由雇主負擔，計費方式為勞保投保薪資乘以職災保險費率。為鼓勵雇主改善工安措施，確保勞工安全，職災保險明訂70人以上企業的保費費率，可依照投保單位前3年的職災保險給付總額佔繳交保費總額的比例，做彈性調整。

這個比例數字若超過80％者，每增加10％，其適用的行業職災費率，再加5個百分點，以加收至40％為限。

職災越少、費率越低

比率低於70％者，每減少10％，減收其適用行業職災費率的5個百分點，最低可以減少35％。換言之，企業職災事故越少、費率就越低。

至於70人以下公司，因為公司人數較少，職災比例較易被放大，因此暫時不列入彈性調整費率的範圍中。

煤礦業費率高達2.94％

職災保費費率區分為兩部分，一部份是勞工上下班期間的保險費，費率固定為0.05％，另一部份則依照行業別不同，風險越高的行業費率越高，風險低費率也低。目前保險費率最高者為煤礦業2.94％，最低則為金融保險業0.02％。

若以煤礦業雇主替勞工繳交的職災保費為例，勞工勞保投保薪資為最高一級的43,900元，如果職災事故發生頻繁，費率可能從原先的2.94％，被調高40％，費率就將拉高到4.12％，如此一來，雇主每月要替每位員工繳交的職災保費就會從原先的1,291元調高到1,807元，保費將月增516元，全年就要多繳6,192元。

反之，若雇主重視工安措施，有效降低職災發生比率，職災費率最多能降低35％，費率就可望降低到1.91％，雇主每月替勞工繳交的保費，就會從原先的1,291元降低到839元，每月可以減少452元，全年就可以省下5,424元。

勞保局因此呼籲雇主，應重視安全衛生設施，並改善工作環境，減少職業災害發生比例，不僅可保障勞工工作安全，還可降低單位未來負擔職災保險費，可說一舉兩得、創造勞資雙贏。

〔自由時報記者廖千瑩／台北報導〕根據統計，十月份海外基金股優於債，其中股票基金又以中國、東歐基金表現最佳，債券型基金則是高收益債基金跑第一。

基金業者認為，若聯準會下週可能宣布的量化寬鬆規模不如預期，可能打亂資金行情腳步，短期內會有獲利了結賣壓，但這只是短期現象，股市長多格局不變，包括亞股及原物料仍有表現空間。

根據Lipper統計，十月以來金管會核備的1006檔海外基金（股、債均含）平均上漲1.38%；其中768檔股票型基金平均上漲1.98%，198檔債券型基金平均下跌0.42%。

另聯準會實施二次量化寬鬆政策預期增溫，資金行情不墜、股市持續反彈，商品價格也續上揚，連帶推升相關基金淨值持續走高。

根據統計顯示，十月份股票型基金以中國基金、俄羅斯與東歐基金表現最佳，表現落後者則為日本基金及台股基金。至於海外債券型基金，統計也指出，高收益債基金持續跑第一，為十月份各類型債券基金中唯一收紅的類別，另在風險趨避心理降溫下，高品質債則出現下跌。

富蘭克林投顧表示，市場流動性寬鬆無虞，各國經濟數據與企業獲利多優於預期，即使短線因各項政策面不確定提高市場波動，恐需提防獲利調節賣壓，但仍無損中期多頭格局，建議投資人可藉由新興市場基金介入，搭配亞洲、拉美、東歐等區域型基金，作為定期定額或逢回佈局的投資主軸。

匯豐金磚動力基金經理人楊惠元表示，在美國量化寬鬆「可能不如預期」的心理下，短期將打亂資金行情腳步，市場趁機獲利了結，不過整體來看，美元長期仍然看跌，股市長多格局不變。